《籃球》鄭志龍教練哲學 溝通打造團隊籃球

從2014年起，「籃球博士」鄭志龍正式落腳CBA執教，這些年跟隨「李導」李秋平腳步，青島雙星、新疆廣匯封王。然後他上季回到上海，先掌寶山女籃兵符，這季重返上海男籃擔任助教。能在對岸立足，鄭志龍說，「一來最感謝李導，然後另一點要學習溝通，溝通很重要。」

將滿知天命之年的鄭志龍，當年1999年台灣籃壇西進第一人，一轉眼光陰似箭、快20年過去，身份從球員轉換為教練。他坦言近幾年到對岸籃球發展，心境轉變許多。

「特別是上季帶女隊，女球員的對抗和速度跟男隊員，有很大不同，這種不一樣的經歷，給我接下來帶隊有比較多幫助。」他指出女孩子心思比較細膩，球員間的心情與心態，要多溝通了解，「這點收穫許多。」

回到上海男籃擔綱助教，鄭志龍認為陣中本土球員不俗，但還需要時間整合、建立信心，特別幾名老將受傷掛免戰牌期間，要培養本土年輕小將成長。

「著重溝通和整合，我一直強調溝通很重要，大陸單一球隊，有許多不同地方球員，個性都不同，要試著了解球員習性，去善用他們，然後爭取球員和球團間信任，才有可能開始運用自己的戰術和一些東西。」經過這幾年歷練，鄭志龍執教哲學，更重視團隊，而團隊關鍵在於「人」。

他覺得教練與球員間，透過溝通，盡量理解彼此想法，「舉例來說，我們做教練常覺得紀律很重要，對，不管怎樣帶隊，紀律一定很重要。可是對岸的球員，可能心情往往比較急躁，當下有時候不是針對你，他們心情可能沒這麼成熟，第一時間，可能我們當教練會覺得這是很不好的紀律。」

以過往台灣教練經驗，當頭棒喝居多，但溝通更講求時機點，他說，「有時候，事情可以暫時過，再來找時間溝通，給彼此空間去諒解。但也不是一昧退讓，只是有時在鋒頭上，不要針鋒相對，暫時先過去，不必要現在一定要解決，展現教練威嚴什麼。」

鄭志龍表示，台灣教練西進，幫助球隊茁壯，也要學著幫助自己成長，「球隊找你來，代表俱樂部管理層肯定是支持你，但就是善用溝通，球員和球團之間，大家找出共識。」他認為每個人都有各自角度，身為教練就是不斷努力修正，讓全隊朝正確方向走，團結、砲口一致對外。

(封面照片/李天助攝)